岳池县人民医院举办2019年新进职工见面会
发布时间：2019-07-09作者：刘莉来源：岳池县人民医院点击：
7月8日上午，我院新进员工见面会在大会议室举行，来自重庆医科大学、泸州医学院、川北医学院等多所医学院校共89名新进员工、医院领导和行后科室中层干部参加了会议。
会议由张承军副院长主持。首先他介绍了班子成员及职能科室负责人，并代表医院对新职工加入岳池县人民医院这个大家庭表示热烈的欢迎。他指出，新员工的到来为我院注入了新鲜血液，提供了新生力量。他希望新员工要珍惜来之不易的就业机会，在工作中牢牢树立责任意识，尽快完成医学生向医护人员的转化。工会主席杨勤同志就医院的工会工作做了简单的介绍，同时鼓励大家积极加入医院工会，加入工会组织的社团，展示自己的特长，为医院的文化建设贡献出自己的智慧和力量。业务副院长王德端同志对他们提出了爱岗敬业的具体要求：一是强调诊疗中的规范；二是强调工作中沟通的重要性。同时勉励新进职工要把职业当成事业，立足岗位作贡献，把小事做细，把细事做透，让人生的价值在岗位上闪光。
李克勤院长发表了热情洋溢的讲话，他向新入职的职工介绍了医院的基本情况，并对新职工提出了殷切的期望和要求：一是做一名有责任感、有担当的人，无论在工作中还是生活中都要有责任感、有担当精神；二是要做一名诚实有信的人，与他人交往做到以诚待人、开诚布公；三是要懂得自律，守规矩、守纪律，严格按照行业规定进行操作并严格落实“九不准”要求，逐渐养成依从规范的习惯；四是要善于与人相处，学会沟通、学会交流，与人为善，相信公平、正义，培养自己高尚的品德；五是要做心态阳光的人，用积极的心态融入团队，善于协作，熔铸团队精神；六是要做有目标的人，给自己确立一个近期、中期、长期的目标，并积极行动、踏实实施；七是要做善于学习的人，养成善于读书、勤于感悟的习惯，工作后要重新架构所学知识，勤于研读与专业相关的基础课程。
接下来，医院人事科还将对新员工将进行为期7天的岗前培训，让即将踏上工作岗位的新员工进一步了解医院文化和相关制度职责，以便更好地应对即将开始的新生活。
上一篇：我院举办胸痛中心启动仪式
